Why do we work 9 to 5? The history of the eight-hour workday.
なぜ私たちは9時から5時まで働くのか？8時間労働の歴史。
US work culture revolves around employees putting in eight hours a day, five days a week.
Except, it wasn’t always so. It has just held steady at that level since World War II.
米国の労働文化は、従業員が週5日、1日8時間働くことを中心に展開している。
しかし常にそうだったわけではありません。第二次世界大戦以降、その水準で安定しているだけです。
How the United States landed on the eight-hour standard wasn’t the result of one union or one industry, one company or one law. Rather it came about after a long and complex mix of labor actions, advocacy, political compromises, pioneering employers and economic competition.
アメリカが8時間労働基準に辿り着いたのは、一つの労働組合や一つの業界、一つの企業、一つの法律の結果ではありません。労働運動、アドボカシー活動、政治的妥協、先駆的な雇用主、そして経済競争といった、長く複雑な要素が絡み合った結果なのです。
In the mid-1800s, working 70-plus hours a week was common, according to economist Robert Whaples, a professor at Wake Forest University, who created a detailed timeline on the evolution of hours worked in the United States for the Economic History Association.
経済史協会のために米国の労働時間の変遷に関する詳細な年表を作成した、ウェイクフォレスト大学の経済学者ロバート・ワプルズ教授によると、1800年代半ばには週70時間以上働くのが一般的だったという。
In 1926, the Ford Motor Company, under the leadership of Henry Ford, famously instituted an eight-hour-a-day, five-day workweek.
Then, in the Great Depression, owing to high unemployment, the idea for a 6-hour workweek came into focus.
1926年、ヘンリー・フォードのリーダーシップの下、フォード・モーター社は1日8時間、週5日労働制を導入したことで有名です。
その後、大恐慌の時代に、失業率が高かったため、週6時間労働の構想が注目されるようになりました。
Soon after, in 1933, newly elected President Franklin Delano Roosevelt signed into law the National Industrial Recovery Act(NIRA), under which employers entered into voluntary agreements to institute 35- to 40-hour workweeks and pay a minimum wage of $12 to $15 a week.
その後まもなく、1933年、新たに大統領に選出されたフランクリン・デラノ・ルーズベルトは、国家産業復興法（NIRA）に署名しました。この法律に基づき、雇用主は週35時間から40時間労働を義務付け、週12ドルから15ドルの最低賃金を支払うという自主協定を締結しました。
In the late 1930s, they created something that would establish across the board what we know today as the eight-hour-per-day, five-day workweek, in addition to setting a federal minimum wage and instituting child labor protections.
1930年代後半には、連邦最低賃金の設定や児童労働保護に加え、今日私たちが知っている1日8時間、週5日労働を全面的に確立することになる法案が成立しました。
◽️単語◽️
・Advocacy：アドボカシー活動(援護活動)
・Political compromises：政治的妥協
・Voluntary agreements：自主協定
・Across the board：全体的に
・Minimum wage:最低賃金
◽️引用◽️
https://edition.cnn.com/2023/09/09/success/work-culture-9-to-5-curious-consumer/index.html